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最新提问热门提问

问公司拖欠两个月的工资，原因是没补交社保就不给发工资

你好！首先，即使你已经签署了放弃缴纳社会保险费的声明书，也是无法免除用人单位依法为你缴纳社会保险费的法定义务的，其中，用人单位需要承担其应缴部分的费用，而你需要承担个人应缴的部分费用。其次，是否缴纳社会保险费，并非用人单位可以延发工资的正当理由。

2020-05-14 07:08
浏览次数：1818 次
问关于违约金的事

你好！如果你们签订的是劳动合同，双方建立的是劳动关系，根据《劳动合同法》的规定，用人单位在你入职时预收你的违约金，以及在劳动合同中约定“甲方在为乙方安排工作期间乙方自愿放弃工作“的情况下，需要收取你70%的违约金，均是违法的。就此，你既可以向劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁。

2020-05-13 09:52
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问夜班津贴是强制发放的吗？

你好！在天津地区，如果职工符合夜班津贴的享受条件，是必须要支付夜班津贴的。

2020-05-10 06:21
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问遭遇欠薪又逢疫情，仲裁老赖有钱不还怎么办？

你好！作为申请执行人，也只能是努力查找被执行人的财产线索了。

2020-05-09 02:57
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问延长工作时间而且拒不支付薪资，我可以单方面解除合同，并且得到满一年的...

你好！如果用人单位延长工作时间却未依法支付加班工资的，劳动者可以以用人单位“未及时足额支付劳动报酬”为由单方解除劳动合同，并要求用人单位支付解除劳动合同的经济补偿金，标准是按劳动者在本单位工作的年限支付，每满1年支付1个月的工资。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，支付半个月的工资。

2020-05-06 04:47
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问公司欠工资不给

用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院，都有管辖权。

2020-05-02 04:00
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问劳动仲裁不受理

你好！根据《劳动争议调解仲裁法》第29条的规定，劳动人事争议仲裁委员会对于仲裁申请不予受理的，申请人可以直接就该劳动争议事项向法院提起诉讼。当然，如果确实不属于劳动争议受案范围的，法院最终也会驳回起诉。

2020-05-02 02:47
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问受疫情影响天津什么时候可以开庭，多人案情

你好！这些问题建议直接向管辖的法院咨询。附：《天津各法院关于疫情防控期间诉讼服务工作的公告汇总》。

2020-05-01 10:04
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问劳动纠纷

你好！提问已回复，参见《劳动纠纷》。

2020-04-30 10:56
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问劳动纠纷

你好！首先，如果用人单位无故降薪，你可以申请劳动仲裁，要求用人单位恢复原薪资待遇标准。其次，根据《劳动法》第48条第2款的规定，用人单位支付劳动者的工资不得低于天津市最低工资标准。目前天津市执行的最低工资标准为每月2050元。最后，如果用人单位无故降薪，克扣你的工资，或者在你正常劳动的情况下支付你的工资低于天津市最低工资标准的，你可以以用人单位“未及时足额支付劳动报酬”为由解除劳动合同（辞职），进而要求用人单位向你支付解除劳动合同的经济补偿金。

2020-04-30 10:55
浏览次数：2596 次
问工资拖欠

你好！如你所述，你所涉的并非用工纠纷，而是合同纠纷，应向法院提起民事诉讼。

2020-04-30 10:04
浏览次数：1702 次
问公司房租到期不再续租，同时要求员工无偿解约

根据《劳动合同法》第46条第5项的规定，除非用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，因“劳动合同期满”的情形终止固定期限劳动合同的，用人单位就应当向劳动者支付经济补偿金。

2020-04-30 05:36
浏览次数：2135 次
问劳动仲裁到期未给完工资和未交社保的能否要求更改不交社保

你好！你说的是劳动合同于2020年3月到期吗？根据规定，劳动合同期满后，劳动者仍然留在用人单位就职的，那么用人单位与劳动者之间仍然存在劳动关系。而用人单位依法负有的为劳动者缴纳社会保险费等法定义务，与之前无异，不因劳动合同期满而受任何影响。

2020-04-29 01:46
浏览次数：1644 次
问天津唐车有限公司拖欠农民工工资

你好！如果你们是在校学生，利用业余时间勤工俭学，那么，你们与用人单位之间是不能建立劳动关系的，只能成立劳务关系。就天津唐车有限公司拖欠劳务费的问题，你们可以先向人力资源和社会保障局下属的劳动监察部门投诉，看能否获得受理。如果未获受理，那就只能向法院提起民事诉讼，要求天津唐车有限公司支付劳务费了。

2020-04-29 10:52
浏览次数：1801 次
问拖欠农民工工资

你好！如果你与用人单位之间成立劳动关系，而用人单位克扣或者无故拖欠工资的，你可以向人力资源和社会保障局下属的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

2020-04-28 07:22
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问裁员

用人单位依据《劳动合同法》第41条的规定，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，应当提前30日向工会或者全体职工说明情况。如果没有履行该法定程序的，可能会被认定为违法解除。

2020-04-28 10:27
浏览次数：2015 次
问老板不发工资

你好！用人单位克扣或者无故拖欠工资，你可以向人力资源和社会保障局下属的劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。

2020-04-26 12:21
浏览次数：1814 次
问劳动合同

你好！在劳务派遣关系中，劳务派遣单位是你的用人单位，应当履行用人单位对你的义务。根据《劳动合同法》第十四条第二款第（三）项的规定，如果你们已经连续订立二次固定期限劳动合同，而且你没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形的，你可以要求用人单位（劳务派遣单位）与你订立无固定期限劳动合同。

2020-04-23 03:58
浏览次数：2268 次
问 2019年跟装修公司干活欠我们六个人15万多元

成立劳动关系还是劳务关系，是很复杂的问题。你们还是先向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，看看能否获得受理吧！

2020-04-23 12:14
浏览次数：1817 次
问拖欠工资

你好！用人单位克扣或者无故拖欠工资，可以向人力资源和社会保障局下属的劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。

2020-04-21 05:50
浏览次数：1775 次

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