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最新提问热门提问

问转正后怀孕被劝退，不愿退要降薪

你要证明的是你与用人单位约定的工资标准或者原工资标准，现在被降低了。而降低你的工资标准合不合法，是由用人单位来证明的。

2021-10-09 09:38
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问错锋用电

你好！用人单位是可以安排劳动者在周六日正常上班，而安排在周一至周五休息的，这不违法。但最好变更一下劳动合同或者对本单位的规章制度作相应的修订。

2021-10-09 06:28
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问学校不放假

你好！如果确实存在违法行为，你可以向有关部门投诉。

2021-10-09 05:38
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问公司强制辞退，关于奖金部分可以申请劳动仲裁吗

你好！可以申请劳动仲裁。但你主张奖金的，应就双方存在奖金的约定或用人单位的相关制度以及奖金的金额或计算方式等事实举证。

2021-10-08 10:00
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问中介公司扣我900块钱什么派遣费

既然在合同上签字了，那就对你有法律拘束力。

2021-10-08 08:11
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问离职后拖欠工资

你好！如果用人单位拒不支付报酬，那你基本上就只能向法院提起诉讼。因此，建议还是耐心等待一下，通过协商的方式向用人单位索要。

2021-10-08 12:32
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问餐饮行业扣钱

你好！你辞职应当提前30日以书面形式通知用人单位，只要通知就行，不需要用人单位的批准或者同意。如果由于你未按规定辞职给用人单位造成损失的，用人单位可以要求你承担赔偿责任。但直接扣工资的做法是缺乏法律依据的。你入职超过一个月，用人单位未按规定与你签订书面劳动合同的，你可以要求用人单位支付未签劳动合同的二倍工资差额。至于未缴纳社会保险和公积金，可以分别向社会保险基金管理局和住房公积金管理中心投诉。

2021-10-07 08:23
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问辞职工资结算

你好！你提供了正常的劳动，用人单位就应当向你支付相应的劳动报酬。

2021-10-07 05:55
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问个人工厂不给员工买社保，加班费低于工资的百分之一百五

你好！用人单位未按规定缴纳社会保险的，你可以向社会保险基金管理局投诉，要求用人单位依法补缴。支付加班费存在差额的，可以申请劳动仲裁。

2021-10-07 03:08
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问辞职不做了扣房租压金

你好！可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，要求用人单位支付全额的工资。如果“老板”主张要从你的工资中扣除房租和押金，那你可以举证证明当初存在“包吃包住”的约定。

2021-10-07 08:21
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问关于试用期及克扣加班费相关问题

你好！首先，自你入职之日起一个月内用人单位未与你签订书面劳动合同的，你可以要求用人单位支付未签劳动合同的二倍工资差额。其次，由于你们并未签订书面劳动合同且没有约定劳动合同期限，故应认定你们口头约定的试用期不成立。就上述事项以及克扣工资和加班费的问题，可以申请劳动仲裁维权。至于未交社保问题，可以向社会保险基金管理局投诉，要求用人单位补缴。

劳动者申请劳动争议仲裁需提交如下证据材料：

一、材料类

1.劳动人事争议仲裁申请书；

2.申请人身份证明；

3.授权委托书；

4.代理人身份证明或资格证明；

5.委托人与代理人关系证明；

6.委托代理不收费协议；

7.律师证；

8.律所所函或法律援助公函；

9.被申请人注册登记资料；

10.当事人送达信息确认书；

二、证据类

申请人与被申请人存在劳动（人事）关系的证明材料等。如：劳动（聘用）合同、入职登记表、工作证、厂牌、工卡、工资支付凭证、考勤记录、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动（人事）关系证明等。

2021-10-06 04:47
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问经济纠纷不给合同

你好！根据你所述情况判断你与用人单位之间不成立劳动关系，而应该是合同关系。在此情况下，你们之间的权利义务应以你们双方达成的约定（包括书面约定和口头约定）为准。如要维权，可以在收集相关证据后向法院提起诉讼。

2021-10-05 04:58
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问中介不补差价

如果没有证据，那你通过哪个程序寻求救济，都将很难获得支持。

2021-10-05 12:04
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问急辞工扣一个月工资合法吗

你好！因为劳动者辞职而扣发工资，是缺乏法律依据的。但如果你未按规定辞职给用人单位造成损失的，用人单位可以要求你承担赔偿责任。

2021-10-05 10:07
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问工作七天自离会有工资吗

你好！你的劳动报酬应当向你支付。

2021-10-03 02:49
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问国定节假日不放假不算加班

你好。用人单位安排劳动者在中秋节当天（9月21日）以及10月1日、2日、3日工作，必须支付加班工资，不可通过安排调休折抵。

2021-10-01 02:58
浏览次数：1559 次
问劳动争议

你好。如果“10月10号更换本市地点去仓库上班”并未明显违反劳动合同中关于工作岗位或者工作地点的约定，那就不属于“未按劳动合同约定提供劳动条件”。如果明显违反劳动合同中关于工作岗位或者工作地点的约定的，可以考虑以此为由解除劳动合同。

2021-10-01 02:18
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问劳动合同相关问题

没有签订书面劳动合同，可以成立事实劳动关系。

2021-10-01 10:21
浏览次数：1956 次
问试用期被辞退

首先要让用人单位出具书面的辞退通知，然后才好维权。

2021-09-29 08:12
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问中介给的薪资待遇跟之前说好的不同

你跟厂方之间才是用工关系，和中介只是合同关系。你与前者发生劳动争议可以申请劳动仲裁，而与后者发生纠纷则不可申请劳动仲裁。约定既包括书面约定，也包括口头约定。

2021-09-29 05:39
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