你好！“N”是13个月工资，“N+1”是14个月工资，“2N”是26个月工资。“N”“N+1”和“2N”的适用情形详见《员工离职补偿/赔偿标准一览表》。提示一下，如果是双方协商一致解除劳动合同，法定的补偿标准是“N”。

"N"是怎么计算的？

经济补偿金=月工资×工作年限。

计算经济补偿金的“月工资”，是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资，按照每月的应得工资（扣除社保费、税金等费用前的工资标准）计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。折算后，上不高于深圳市上年度职工月平均工资的三倍，下不低于深圳市最低工资标准。