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在巴士集团上班做司机,腿中风不能开车,然后安排他去站台调度,现在这个点撤了。巴士集团想跟他解除合同,现在叫他回家休息一个月,考虑一下。说提前解约补4万。他们签的合同是无限期的长期合同。你劳动局咨询一下,像他这种情况解除合同可以补偿多少钱。

2021-06-02 16:40浏览次数:1620次

在巴士集团上班做司机,腿中风不能开车,然后安排他去站台调度,现在这个点撤了。巴士集团想跟他解除合同,现在叫他回家休息一个月,考虑一下。说提前解约补4万。他们签的合同是无限期的长期合同。你劳动局咨询一下,像他这种情况解除合同可以补偿多少钱。

  • 杨锦浩律师
    2021-06-02

    你好!解除或者终止劳动合同的经济补偿(也称“经济补偿金”),按照劳动者在本单位工作的年限支付:每工作满1年支付1个月的工资。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,支付半个月的工资。

     

    计算经济补偿金的“月工资”,是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资,按照应得工资(扣除社保费、税金等费用前的工资标准)计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。折算后,上不高于深圳市上年度职工月平均工资3倍,下不低于深圳市最低工资标准

     

    经济补偿金=月工资×工作年限(N

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