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加班费
2019-01-18 16:15 
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浏览次数：2202次因为大领导要求加快完成工作，小领导安排加班，共八人，但是具体时间不同，月底上报加班，本人有4个休息日加班，另一个同事有1个休息日小领导以加班已审批，但是大领导不给给审批，并未支付我们两人的加班费，其他六人均已支付加班费，是否构成违法？加班费是否还能要回？
浏览次数：2202次因为大领导要求加快完成工作，小领导安排加班，共八人，但是具体时间不同，月底上报加班，本人有4个休息日加班，另一个同事有1个休息日小领导以加班已审批，但是大领导不给给审批，并未支付我们两人的加班费，其他六人均已支付加班费，是否构成违法？加班费是否还能要回？
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你好！如果你们确已在休息日加班而用人单位又不能安排补休的，那么，用人单位就理应向你们支付休息日加班费。至于未履行内部的审批程序，不能作为用人单位拒付加班费的正当理由，因为向劳动者支付加班报酬是用人单位的法定义务。如协商不成，可申请劳动仲裁解决。
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