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工作一个月单位未签订劳动合同 离职不让走

2020-08-12 20:25浏览次数:1460次

天津百瑞高分子科技有限公司 入职一个月 未签订劳动合同  提出书面离职 公司给出建议一个月后离职

  • 杨锦浩律师
    2020-08-13

    你好!根据《劳动合同法》第37条的规定,劳动者单方解除劳动关系(辞职),需要提前30日以书面形式通知用人单位(试用期内是提前3日通知,不要求书面形式)。由于你们未签订书面劳动合同,那应该是没有约定试用期的,也就是没有试用期。因此,根据《劳动合同法》的上述规定,你要辞职,确实要提前30日以书面形式通知用人单位。公司给出的建议没有问题。

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