深圳全市劳动法免费咨询热线 : 198-4265-1889

您当前的位置:首页>在线免费咨询

解除合同,补偿咨询

2020-03-31 09:35浏览次数:1344次

您好,我与其他20人一起在08年到一家私人公司上班,12年才给上保险和公积金。当时签了一份空白合同,发工资时没有工资条,现金发工资。上班时,周六日都上班,法定假日也上班,没有给加班费。每月3980元,扣除保险和公积金后是到手3380元。现在公司没有业务了,要倒闭。公司计划介绍我们到其他公司上班。没有提补偿问题,想咨询一下,这种情况可以通过仲裁申请多少补偿?拜托您给分析一下,谢谢!

  • 杨锦浩律师
    2020-03-31

    你好!回复如下:

     

    一、未支付休息日和法定节假日加班费,可以申请劳动仲裁要求公司支付,但需要你们提供证据证明存在加班。

     

    二、解除劳动合同以及经济补偿问题,可以协商解决。如果公司不同意协商,应当要求公司向你们出具书面的解除/终止劳动合同的通知(加盖公司印章)。如果公司不同意出具,你们也应当通过录音、录像或者保留社交软件(如微信)聊天记录等方式进行取证,证明是公司辞退你们的。只有证据充分,才有利于你们申请劳动仲裁维权。

    2
    © 2021 深圳劳动仲裁律师网 All rights reserved 津ICP备17004715号 津公网安备 12010402000714