深圳全市劳动法免费咨询热线 : 198-4265-1889
深圳劳动仲裁律师网
Labor lawyer website of Shenzhen
您当前的位置：首页>在线免费咨询
被公司突然踢出工作群，停发工作，要求解释不予回复。
2024-09-28 19:42
浏览次数：170次
杨律师您好，我于2023年1月1日受聘于深圳华熙实业有限公司工作在国外，谈好劳动合同和工资待遇，可是公司一直没有给于签署劳动合同，也没有办理社保，今年7月30日公司视频会议，老板解除我的工作，并于8月4日将我和另外一名同事踢出公司工作群（公司在国外办事处只有我们2人）也没有发放工资至今。由于我在国外不知道如何维护个人合法权益，而且回国处理此事费用成本太高，请杨律师从法律角度看我应该怎么办，可以聘请贵律师事务所代理诉讼吗？希望能得当您的帮助，谢谢。
-
杨锦浩律师
2024-09-28你好！首先，如果你和该公司没有签订书面劳动合同，那么首先要收集能够证明你与该公司存在事实劳动关系以及谈好工资待遇的相关证据，例如社交软件聊天记录、工作证、服务证、录用通知等。其次，你可以委托国内的律师（也可以委托我们）处理，但如果你人在国外，你签署的《授权委托书》等材料，以及上述有关证据，都要经过公认证手续（即经所在国公证机关证明，并经中华人民共和国驻该国使领馆认证，或者履行中华人民共和国与该所在国订立的有关条约中规定的证明手续）后，才具有效力。
16
联系方式
免费咨询热线：198-4265-1889
办公邮箱：[yjhlawyer525@163.com]
办公地址：深圳市福田区民田路华融大厦