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离职产生的争议

2024-05-29 10:58浏览次数：451次

在5月7日提交书面离职信后，公司又跟我协商提交离职申请书，按照公司内部流程来办理离职，离职申请书由直属负责人签字，同意5月31日离开，开始安排交接。但是将近5月31日，今天说把项目完成交接才能离开，但是项目要再持续一个月时间，请问应该怎么办，能不能5月31日直接离职？

杨锦浩律师
2024-05-29
你好！根据你提供的信息推断，你的情况应该是属于你提出辞职的情形。既然公司已经批准5月31日离职，如果你不同意，那公司是不能单方延长的，因此到了5月31日便可以离岗离职。

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