网友

13天前

公司未及时足额发放的理由是：公司经营困难，因此 连续缓发3个月（90天），每个月仅支付5000/元/人/月

杨锦浩律师

2024-04-24

你好！如果是由于公司未及时足额支付劳动报酬提出辞职，那是依据《劳动合同法》第38条解除劳动合同，不需要提前30日通知。劳动者依据《劳动合同法》第37条解除劳动合同才需要提前30日通知用人单位。