退休人员与公司续签的劳动合同是否有效|深圳劳动争议纠纷律师所在线免费咨询电话-深圳劳动仲裁律师网

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2023-01-29 10:41浏览次数：547次

我2019年3月13日入职公司，与2022.3.12日3年合同到期，和老板说了已经退休，不用公司买社保了，老板同意把社保钱补给我，工资由8000元涨到9000元，与2022.4.8日重新签订了3年的合同，现在公司说我已领取退休金，所签合同是无效合同想让我自动离职，请问我的合同有没有效？

杨锦浩律师
2023-01-29
你好！如果是根据深圳的相关规定，你在达到法定退休年龄以后，和用人单位是不能再建立劳动关系的。在此情况下，你们续签的劳动合同不会无效，只是不是劳动合同的性质，而应属于普通的民事合同（劳务合同）。由此，关于解除合同的问题，应按照你们签订的该合同中的相关约定执行。

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网友
476天前
劳动合同里没有约定该怎么处理？

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杨锦浩律师
2023-01-30
如果没有约定的话，那合同任一方均可随时单方解除。

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