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2022-08-17 17:52浏览次数:574次
正式员工周六给老板发离职短信后直接离职,周一到办公室签署离职证明,老板以未提前一个月通知公司,没有走离职流程为由扣员工一个月工资。这是合法的吗
你好!如电话解答所说,如果员工辞职不符合法律规定,确实因此给公司造成实际的损失的,公司可以要求员工赔偿损失。但直接扣工资是不合法的。