网友

656天前

新合同要更改公司法人，公司名称，薪酬制度，工作地点和原来合同一样是深圳市

杨锦浩律师

2022-07-20

你好！首先，公司变更法定代表人或者变更公司名称等，不影响原劳动合同的履行。其次，你所谓的“公司被收购”，应该是指公司的股东换了，那同样不影响原劳动合同的履行。因此，无论是上述那种情况，均应按原劳动合同履行，员工当然有权拒绝签订新的劳动合同。当然，这种情况下也不存在经济补偿的问题。

网友

649天前

公司又长期安排员工加班，严重违反劳动法规定，又有一项整体员工福利绑定加班工时，这个是否属于变相强制加班，我们可以仲裁赔偿