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离职

2021-11-13 23:30浏览次数：1351次

提前30天提交了离职书然后经理不给签字还不让走，本人酒店服务员酒店招不到人18号有宴席我离职写到15号经理不给签字说批我18才能走

杨锦浩律师
2021-11-14
你好！根据《劳动合同法》第37条的规定，只要劳动者提前30日以书面形式通知用人单位（试用期内是提前3日通知，不要求书面形式），即可解除劳动合同（辞职），无须用人单位的批准和同意。《深圳市中级人民法院关于审理劳动争议案件的裁判指引》（深中法发〔2015〕13号）第74条明确规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，用人单位不得以特别约定排除或限制劳动者的解除权。因此，只要劳动者按规定履行通知义务，即可离岗离职。但是，根据《劳动合同法》第50条第2款的规定，在劳动者离岗离职之前，应当按照约定办理好工作交接。

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