五一劳动节期间上班不给两倍工资

2022-05-03 07:35    浏览次数:1308次


我们从五月二号开始上班 现在规划只有2号是双倍三号和四号都不属于请问这违反了劳动法吗
杨锦浩律师 发布于

你好!如果53日、4日加班未安排调休的,应当按照二倍的标准支付加班费。


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网友 发布于
那请问一下我是否可以直接去劳动局去投诉 0
杨锦浩律师 发布于

投诉应该处理不了,应该要申请仲裁解决。


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劳动法答疑

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