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2026-03-16 17:37浏览次数:244次
我在一个厂里以前一年每月的职务津贴都是1000丛z2026年1人只发200元
你好!首先看该项职务津贴是否在劳动合同中有约定或者在用人单位的相关制度中有规定。如果有,那对劳动者更有利;如果没有,以前每年发放1000元,很大程度上也可以视为双方达成了约定。因此,综合而言,除非用人单位有证据证明其可以根据经营情况或者其他情况单方调整职务津贴的发放标准,否则,劳动报酬标准的变更应当经双方协商一致,而不能单方变更。