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2026-02-06 14:51浏览次数:647次
外包员工被逼离职,提离职后公司要求当天离开,并且威胁签不符合事实的文件,不签就不给离职证明。已经离职交接完成了,但未收到离职证明。
你好!最好是先向劳动监察部门投诉。如不能解决,可以再申请劳动仲裁。