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哺乳期是否可以调整工资

2021-09-29 17:18浏览次数:1188次

本人处于哺乳期中。工资为3000元,社保五险一金缴纳为1111元,缴纳基数是3000元。过往工资条并未将工资进行分类。现公司表示本人工资包括基本工资+绩效工资。基本工资为当地最低工资水平。将调整到当地最低工资水平2330元。请问这样做是否合法?

  • 杨锦浩律师
    2021-09-29

    你好!只是调整工资的构成,很难说是违法。

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  • 网友
    912天前

    哺乳期实发工资从3000改为2500,这样是否合法

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  • 杨锦浩律师
    2021-09-29

    如果你们约定了工资标准是3000元(包括书面约定和口头约定),那么用人单位无权单方降低你的工资标准,与你是否在哺乳期没有关系。

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